Про сетевой маркетинг — Мифы и реальность

Александр Иванов

Рад приветствовать Вас, читатели моего блога.

Она зародилась в 1963 году и как ни трудно догадаться, получила название в честь своей основательницы.

Каталоги предлагают высококачественную косметическую продукцию и пользуются большим спросом у российского потребителя.

Еще в 2012 году, организация заняла почетное 6-е место сред международных компаний по прямым продажам. А это дорогого стоит, учитывая масштабы статистики.

Особенностью данной МЛМ компании является высокий уровень подготовленности агентов продаж.

Они не только реализуют продукцию, но проходят предварительное обучение по применению косметических средств и уходу за кожей, что обеспечивает профессиональный подход и высокую степень доверия покупателей.

Место 6. Oriflame

На этот раз отличились не американцы, а шведы. – шведский бренд, основанный в 1967 году.

Тогда каталоги предлагали всего одну серию продукции, в то врем как сегодня ассортимент включает свыше 1000 наименований парфюмерии и косметических продуктов. Оборот составляет 2 миллиарда долларов в год, а чисто дистрибьюторов превышает 3 миллиона.

Особенностью компании стала позиция экологичного производителя.

Вся продукция имеет натуральный состав, что особенно ценится в мире синтетических товаров.

В демонстрацию своей твердой позиции, компания даже каталоги выпускает, используя материалы с искусственно выращенной плантации лесов.

Место 7. FABERLIC

Ну, и наконец, последним фаворитом моего рейтинга становится наша российская компания . Ее основателями стали наши соотечественники предприниматели Алексей Нечаев и Александр Даванковый.

Сначала компания именовалась как «Русская линия» однако в 2001 году, очевидно решив, что это не достаточно солидно, была зарегистрирована как Faberlic.

На сегодняшний день, бренд разросся на 20 стран, включая Германию, Польшу, Венгрию и Румынию. Уникальной «фишкой» Faberlic считает разработки, основанные на перфторунлеродах, то есть коллекции кислородной косметики по уходу за кожей лица.

Их ежегодный оборот, по сегодняшним подсчетам, составляет более 250 миллионов долларов.

Не зависимо от рейтинга компании, по моему мнению, наибольшего внимания заслуживают те, которые подходят большинству людей, совершающих покупки в интернете, и которые можно использовать как основное или дополнительное направление, параллельно с тем или иным продуктовым бизнесом.

К числу таких я отношу КэшБэк сервис Switips, о преимуществах которого я написал вот тут в Телеграфе .

Был рад предоставить актуальную и познавательную информацию и очень надеюсь, она станет полезной для тех, кто заинтересовался системой прямых продаж в МЛМ компаниях.

Оставайтесь со мной, подписывайтесь на обновления, в том числе на Телеграм канал t.me/сайт и я обещаю пополнять архивы блога, свежей, а главное нужной инфой.

P.S. Рекомендую обратить внимание на бесплатный тренинг по Автоматизации холодных контактов , который поможет Вам создать Систему по привлечению партнеров в Вашу команду на полном автопилоте в режиме онлайн.

MLM (Multi Level Marketing ) или сетевой маркетинг – это метод сбыта продукции от компании, которая ее изготовила, напрямую к конечному покупателю. Для продвижения и продажи товаров, а также распространения информации о них, производитель привлекает самих потребителей (агентов, дистрибьюторов), которым взамен предлагаются различные виды вознаграждений. В свою очередь потребители, ставшие агентами сбыта, также привлекают новых участников, что обеспечивает постоянный рост сети.

Сетевой маркетинг с позиции производителя

Грамотно построенный МЛМ бизнес способен быстро захватить рынок и выстроить стабильную сеть. Основой успеха продвижения и борьбы с конкуренцией создатели этой маркетинговой схемы называют снижение конечной стоимости продукции для потребителя. Так, себестоимость производства может отличаться от итоговой цены в магазине в 2-3 раза. Такая наценка формируется в результате образования сложной структуры традиционного канала сбыта, включающего в себя дилеров, магазины и их обслуживающий персонал, наличие сервисных центров и многое другое. Отсекая их, сетевой бизнес уменьшает рыночную цену, без потери собственной прибыли.

Помимо этого, у сетевых компаний отсутствует проблема построения и контроля системы менеджмента, а также подбора квалифицированного персонала и его мотивации. Обучение нужным навыкам в сфере продаж, привлечение новых сотрудников и побуждение их к достижению высоких результатов перенесено на самих агентов.

Еще одним важным достоинством является защита продукции от подделки и поддержание нужного уровня качества товаров. Это обеспечивается за счет запрета производителя на продажу сетевых товаров в обычных магазинах или с мобильных уличных прилавков. Таким образом, даже если фальшивая партия и будет произведена, ее вряд ли получиться реализовать, не привлекая внимания.

Изначально в основе сетевого маркетинга была также заложена цель обеспечить более быструю доставку товара конечному потребителю, однако с учетом реалий современного рынка эта сторона сетевого бизнеса стала менее выраженной.

Сетевой маркетинг с позиции дистрибьютора

Вступая в МЛМ бизнес, рядовой потребитель получает три возможных варианта сотрудничества:

1. Привлечение новых агентов по сбыту (расширение сети) и получение бонусного вознаграждения;
2. Покупка товаров для себя по персональной скидке и без наценки агента;
3. Продажа продукции с получением прибыли от наценки (разность между стоимостью товаров по персональным скидкам и итоговой ценой, за которую товар будет реализован).

Сам процесс работы состоит из следующих этапов:

• Заключение договора с компанией;
• Приобретение стартового комплекта товаров и рекламной продукции;
• Поиск покупателей и новых дистрибьюторов;
• Проведение презентации и продажи в домашних условиях, в арендуемом офисе, при личной встрече в общественных местах;
• Получение комиссионных или бонусов от компании.

Взаимоотношения основной компании с дистрибьюторами в сетевом маркетинге выстраиваются по определенному маркетинговому плану, который определяет по каким правилам и схемам расчета будет выплачиваться вознаграждение. На практике выделяют четыре основных вида маркетингового плана:

• Классический или линейный - все приглашенные новые участники сети (не покупатели, а новые дистрибьюторы) являются основной (первой) линией, от которой начисляются бонусы. От агентов, приглашенных дистрибьюторами первой линии, исходному агенту бонусы не полагаются.
• Бинарный - основан на том, что привлечь в сеть можно только двух новых агентов, каждый из которых также приглашает только по паре дистрибьюторов. В результате формируются уравновешенные (в идеале) ветви, получившие название «ноги». Такой маркетинг-план позволяет ускорить процесс продвижения, однако прибыль можно получить лишь в том случае, когда ветви формируют доход в оговоренном в соглашении соотношении (50х50, 60х40, 70х30).
• Ступенчатый - агент получает вознаграждение за всех участников сформированной им структуры. После достижения определенного уровня основатель ветви получает доступ к элитным бонусам и премиям.
• Матричный - выплата бонусов осуществляется только при привлечении определенного числа дистрибьюторов в первую линию и дальнейшем построении заданного количества уровней.

Также на практике могут использоваться комбинированные способы, что определяется стратегией определенной компании.

Учетная система регистрации агентов

Важной составляющей построения эффективного МЛМ бизнеса является учетная система, позволяющая контролировать взаимосвязь между спонсорами и дистрибьюторами, отслеживать процессы продаж и покупок, а также вести расчёт бонусных отчислений. Изначально, когда большинство компаний использовали линейный маркетинг-план, для реализации этой задачи было достаточно использования типовых электронных таблиц.

С появлением более сложных структур возникла необходимость создания специализированных автоматизированных систем (Ritos, B2B-MLM, OKsoft, Легкий учет МЛМ), позволяющих работать с загрузкой до миллиона участников сети. Крупные компании, имеющие солидные стартовые инвестиции, нередко разрабатывают собственные программы.

Отличие МЛМ компаний от финансовых пирамид

Сетевой маркетинг основан на построении пирамиды, в которой каждый вышестоящий получает доход от участников системы, находящихся на нижних уровнях. Этот принцип используют и мошеннические организации, получившие наименование финансовые пирамиды. Принципиальным отличием между ними и сетевым маркетингом является акцентирование политики МЛМ компаний на реализации продукции, имеющей реальную ценность, а не на привлечении инвестиций от новых участников.

Чтобы отличить сетевой маркетинг от финансовой пирамиды необходимо обратить внимание на следующие признаки:

• Компания предлагает качественный товар, имеющий ценность вне деятельности компании и пользующийся спросом (бытовая химия, посуда, бытовая техника, одежда, витаминные добавки).
• Вам предоставляется возможность получения дохода только от продажи товаров, без вербовки новых агентов.
• Компания заключает договор с каждым агентом, оформленный в соответствии с законодательством.
• Денежный взнос является оплатой за стартовый пакет продукции, а не инвестицией за участие в проекте.

Что такое сетевой маркетинг в интернете

Адаптируясь к современным способам продвижения товаров на рынок, компании сетевого маркетинга очень быстро освоили интернет-пространство, которое прежде всего, используется как способ поиска новых дистрибьюторов и покупателей продукции, а также в качестве средства удаленного управления сетью. Для этого применяются следующие каналы:

• Социальные сети . Тут могут быть реализованы такие виды деятельности как активная рассылка предложений о возможности зарабатывать в МЛМ бизнесе, продажа товаров, публикация рекламных объявлений в тематических и популярных группах, взаимодействие и работа над мотивацией с уже привлеченными дистрибьюторами.
• Лендинги . Этот тип сайтов позволяет как продавать продукцию сетевого маркетинга, так и вести регистрацию на презентационные встречи для будущих дистрибьюторов, семинары и тренинги по продажам.
• Порталы для зарегистрированных дистрибьюторов (интернет-магазины) . Обеспечивают возможность удаленного формирования заказа и отслеживания наличия продукции на основном складе.

Таким образом суть МЛМ в интернете остается такой же, как и в офлайн бизнесе, но появляется весомый плюс - значительно расширяется целевая аудитория и упрощается схема взаимодействия с ней.

Сколько можно заработать в сетевом маркетинге

Политика МЛМ компаний строится на принятии в структуру всех соискателей, выявивших интерес, независимо от возраста, статуса, образования и опыта. Однако выбирая для заработка сетевой маркетинг, что это такое на самом деле понимают немногие, и потому очень большое количество разочарованных участников, не имеющих должных качеств и не желающих обучатся, считают, что заработать в этой сфере невозможно.

Подписывая договор с компанией, занимающейся сетевым маркетингом, на вопрос о заработке вам несомненно ответят, что уровень дохода зависит только от вас. Такой расчет достаточно абстрактный, ведь ваше время и силы - это ограниченные ресурсы. Начинать карьеру сетевика очень сложно и ваш спонсор (вышестоящий дистрибьютор) вряд ли сообщит вам, что по статистике всего 5% пришедших в сеть новичков добивается стабильного дохода 200 долларов за месяц, только 1% достигает уровня 500 долларов и лишь 0,5% имеет шанс получать 1000 долларов, спустя несколько лет кропотливой работы.

Существует мнение , что получить приемлемый доход можно лишь в молодых МЛМ компаниях, поскольку шанс оказаться на верхушке больше. Но правда заключается в том, что больше всех зарабатывают основатели компании, а также самые первые дистрибьюторы, которые в большей степени занимаются не продажами, а формированием сети, построением корпоративной культуры, проведением тренингов и семинаров. Остальная часть участников этого бизнеса постоянно обновляется. Так, каждые пять лет в крупных МЛМ структурах может смениться до 90% дистрибьюторов.

Это значит, что, если вы не производитель, готовый построить свое дело на модели сетевого маркетинга и в числе ваших знакомых нет подобного предпринимателя, который готов вас взять в помощники, разницы в том, когда начинать работу сетевика для вас нет. Если при этом вашей целью являются не миллионы, а несколько тысяч долларов стабильного дохода, шансы достичь желаемого вполне реальны.

Сетевой маркетинг и законодательство

Поскольку сетевой маркетинг является благодатной сферой для развития мошенничества во многих странах мира деятельность подобных компаний регулируется законодательством. Так, в США в МЛМ бизнесе запрещено устанавливать планы продаж для агентов и называть конкретные цифры возможных заработков. Также при желании выйти из бизнеса дистрибьютор имеет право вернуть нереализованный товар, получив не менее 90% его исходной стоимости.

Не в пример западным странам, отечественный сетевой маркетинг не только не контролируется государством, но и даже не имеет соответствующего определения в законодательстве. Этот огромный минус усложняет работу и дистрибьюторам, и производителям, желающим продавать по МЛМ схеме. В РФ чаще всего используется следующий формат легализации деятельности:

• Производитель регистрируется как обычное предприятие (ООО, АО, ЗАО). При этом, поскольку сеть может расти неограниченно регистрация ИП не допускается.
• Дистрибьюторы регистрируются как агенты (с выплатой налогов производителем) или как отдельные ИП (с самостоятельной выплатой налогов).

Рассматривая вопрос, что такое сетевой маркетинг и как он работает, можно отметить и положительные, и отрицательные стороны. Он не является идеальным механизмом продвижения товара для производителя, но при этом демонстрирует достаточно высокие показатели и действительно защищает от подделки уникальную продукцию. Как и в любом бизнесе, он требует от участников системы прикладывания немалых усилий и предпринимательской смекалки, позволяющей выделиться среди конкурирующих дистрибьюторов и партнеров.

Что бы организовать сетевой бизнес в сети нужно работать в Интернете на дому. Какой же бизнес открывать в сети лучше всего для оптимального заработка онлайн с минимальными вложениями? Естественно лучший вход в бизнес онлайн — это, как ни странно, сетевые компании и сетевой маркетинг. Компании сетевого маркетинга в России появляются регулярно и исчезают стремительно. Что бы не попасть на мошенников в сети, и, в частности на мошенников в сетевом маркетинге, необходимо выбирать сетевую компанию со стажем и с разумным бизнес планом . Конечно же проще посылать всех «навязчивых» и работать на кого-то тупо выполняя механические действия. Но можно же включить свой разум, выбрать лучшую сетевую компанию с доступной франшизой, и обеспечить себя и своих детей, и родителей достойной жизнью просто работая на дому в Интернете .
Что же необходимо знать для удаленной работы в сети на дому, если намерены работать в Интернете и ищете готовый бизнес с минимальными вложениями ?

«Сетевых компаний много, а жизнь у Вас одна» — слова великой женщины, Тамилы Полежаевой.

Выбирая индустрию сетевого маркетинга, очень важно выбрать сетевую компанию с наиболее удобным для Вас маркетинг планом. Важно, чтобы возможности компании соответствовали Вашим потребностям. Сейчас я опишу кратко плюсы и минусы самых известных сетевых компаний – конкурентов и начало бизнеса в них. В которых можно открыть бизнес в России — самая доступная франшиза и удаленная работа в сети на дому.
Итак, на рынке есть множество компаний (косметических, туристических, юридических). Сразу хочу сказать, что родоначальником сетевого маркетинга была компания Mary Kay (Мэри Кэй), которая начала свое существование еще в 19 веке! Но, эта компания занимается оффлайн продвижением (встречи, мастер классы), вход в компанию довольно затруднителен – нужно приобрести стартовый набор дорогой косметики на хорошую сумму.
Активным продвижением в сети интернет занимаются Avon, Faberlic, Oriflame, NL и Amway. Рассмотрим эти компании сетевого маркетинга в России.

Какой бизнес открывать

Avon

Чтобы зарегистрироваться в эту компанию в качестве координатора (то есть получить возможность приглашать людей, и строить свой бизнес, необходимо отправить в компанию бумажные копии документов, что надолго затягивает процесс регистрации. Из плюсов – небольшая сумма закупки – всего 1600рублей, косметика недорогая. Компания обещает хороший бонус – 125 000рублей. Но выплачивается он только в том случае, если координатор рекрутирует в первую линию каждый каталог 5 активных консультантов, и так продолжается на протяжении года. При этом существует некий план на групповой товарооборот, при невыполнении которого координатор слетает с квалификации на бонус . Компания обещает скидку от цены каталога. Если консультант покупает косметику только для себя, его скидка составляет 15%, если выполняет план (каждый каталог 5 активчиков по 1600руб) – скидка доходит до 32%. Несложно догадаться, что если координатор не выполняет план по рекрутам, то он добивает заказ на неактивных консультантов. Бонусы и очень большие скидки получить то хочется…. Компания тем самым не поощряет построение структур в глубину. Рекрутируя, координатор с радостью сообщает, что для получения дохода – не обязательно заводить ИП, деньги капают на карточку консультанта. При этом забывается уточнить, что за такую процедуру компания удерживает на первых этапах 20 % с прибыли консультанта, а затем удержание увеличивается до 40%. Масштабных мероприятий и конференций, о которых бы гремел интернет – у компании нет. Так же нет возможности выйти на пассивный доход. План по рекрутированию в первую линию – бесконечен. При несоблюдении плана компания Эйвон может расторгнуть договор с консультантом, передав его структуру другому координатору . Не предусмотрено международное спонсирование.

Faberlic

Эта компания на рынке всего 20 лет. Это Российская компания, чем очень гордятся консультанты. Маркетинг план и картинка карьерной лестницы до боли напоминают маркетинг план компании Орифлейм. Но дьявол – в деталях. Компания платит премии при достижении консультантом определенных Директорских званий. Премии в рублях – за закрытие звания Директор, выплачивается 55т.р. Обязательный товарооборот – 50 баллов. При этом 1 балл стоит 80 рублей. Итого, обязательная закупка для начисления зарплаты – 4000руб. Директорский товарооборот составляет более 400 000рублей. В компании СУЩЕСТВУЕТ план по рекрутированию приоритетно в первую линию. На любом Директорском уровне должен быть отрыв. Если у консультанта 2 выращенных директора в первой линии, то, чтобы получать доход с этих структур – нужно, чтобы была дополнительная растущая группа с товарооборотом 1000 баллов (80 000р). На любом уровне предусмотрен отрыв. Если СУПЕР-Директор не имеет личную группу, то в данном каталоге, он и не получит зарплату. То есть компания не предусмотрела для своих консультантов возможность пассивного заработка . Так же, при невыполнении плана по рекрутированию, компания оставила за собой право в одностороннем порядке разорвать договор с консультантом . Поездки за границу не предусмотрены. Вход в компанию бесплатный и без паспорта.

NL

Российская компания — ИП зарегистрировано в России. Продукт компании — Энерджи Диет – довольно дорогие банки с едой. Меня не устраивает в этой компании метод рекрутирования – новичков учат рекрутировать действующих консультантов других сетевых компаний, в частностей Орифлеймовцев. Также насторожил товарооборот, необходимый для начисления дохода – 21000р в период. Очень узкая направленность продукции и высокая цена за единицу товара делают довольно проблематичным развитие бизнеса.

Amway

Данная сетевая компания занимается в основном бытовой химией, стиральными порошками. Из минусов — есть вступительный взнос, который надо заплатить за право работать в компании. Товар довольно дорогой и долго не заканчивается. Есть обязательный товарооборот — 200 баллов, на данный момент эта сумма более 10000руб. Так как товар долго расходуется, то для обеспечения минимального личного товарооборота нужно постоянно находить новых покупателей. Так же презентация товара происходит оффлайн (т.е. постирать белье и вывести пятна нужно у клиента дома ;). В сети интернет бизнес Амвэй не распространен, в основном можно увидеть продающие странички. Продукция качественная, но для бизнеса я бы не стала выбирать Амвэй

Oriflame

Эта сетевая компания – 50 лет на рынке, на Российском рынке – 20 лет. Пережила 3 кризиса и всегда только увеличивала свои обороты. Ассортимент – 1800 наименований на любой вкус и кошелек. Кроме декоративной косметики, средств для ухода за кожей, есть отличная серия Wellness (Вэллнесс) – продукция для здоровья.
Для начисления зарплаты (объемной скидки) консультант должен научиться делать товарооборот, равный 150 баллов (около 6000р). Первоначальная скидка консультанта – это 20% от цены каталога. Когда консультант делает 150 баллов на свой номер, система автоматически просчитывает и показывает доход от его структуры, а в следующем каталоге на счет возвращается 12% от личного заказа консультанта. Таким образом, партнер, пришедший строить бизнес, делает 150 баллов и его суммарная скидка составляет 32% . Компания имеет собственное производство – 5 заводов и 1 институт исследования кожи , постоянно публикует научные публикации, имеет собственные запатентованные формулы. В компании есть рубежи – звания, при достижении которых компания выплачивает долларовые премии . За звание Директор – Вы получите 1000$, за звание Золотой Директор – 2000$. На данный момент предусмотрено премий до 1 млн долл. Директорский товарооборот составляет 250 000 рублей. В компании нет плана по рекрутированию в первую линию. Консультант может вообще не рекрутировать, а покупать лично для себя и иметь максимальную скидку. В проектах компании приветствуется построение структур в глубину, что дает шанс всем участникам команды расти быстро. При достижении консультантом звания «Золотой Директор» (то есть под Вами выросло 2 директорских команды) — доход становится пассивным, и можно вообще не рекрутировать, а делать личный товарооборот и получать свои 5% от товарооборота команды. В основном, все идут дальше и продолжают наращивать структуры, потому что «аппетит приходит во время еды», плюс компания устраивает мотивирующие поездки за границу (конференции) с определенных уровней. Раз в год компания проводит конференцию для менеджеров и директоров – поехать могут даже новички, если выполнят условия своего роста. Вторая конференция – для Золотых директоров и выше, третья – для Бриллиантовых Директоров и выше, и четвертая – для Топ-лидерского состава компании. Ежегодно в Москве проходит Банкет Директор – самый масштабный корпоратив страны, на который съезжаются все директора со своими спутниками. На Банкете выступают звезды сетевого маркетинга, звезды шоубизнеса. С уровня «Директор» доступен Автобонус – ежемесячная выплата от 3000 до 9000 руб. на покупку автомобиля. Доход начисляется консультанту на его личный номер и выплачивается в полном объеме при открытии консультантом ИП (расчеты по упрощенной системе налогообложения). При достижении уровня «Директор» Регистрация стоит 149рублей (если консультант собирает заказ на 100 баллов в 21 день с момента регистрации – эти деньги возвращаются ему на счет и могут быть использованы в качестве скидки на следующую покупку. Для регистрации нужны серия и номер паспорта. Работать можно в 62 странах мира . Предусмотрено международное спонсирования, то есть у вас может быть команда в России, в Украине, в Польше и т.д. Орифлейм единственная лучшая сетевая компания в России, где можно передать свой готовый бизнес по наследству — это идеальная работа в сети при выборе какой бизнес открывать что бы работа на дому была. Лучший выбор что бы открыть бизнес в сети . Им реально есть чем гордиться. И сейчас хорошее время что бы

Изучив сайт компании, вижу только номер горячей линии, список сервисных центров и электронную почту. На самом деле, маловато информации для серьезного принятия решения в пользу долгосрочного сотрудничества.

Где информация о товарообороте, производстве, форме деятельности, ассортимент? Ну, хорошо, компания основана в 2007 году в Барнауле.

Чтобы получить маркетинг план, пришлось зарегистрироваться на сайте компании. Оказывается, компании развивается в 32 странах мира. Можно увидеть фотографию генерального директора. На сайте проверки контрагентов оказалось, что на ген.директора оформлено 4 фирмы, являющиеся ООО с уставным капиталом в 20 000 рублей и суммарной выручкой за 2016 год в размере 383 миллиона рублей. У Орифлейм, только в России, за тот же год, выручка была 15 миллиардов 940 миллионов рублей.

Ни одного факта того, что компания tianDe имеет хотя бы один завод, исследовательский центр или фабрику, институт. Все производство – в Китае с сертификацией ISO. То есть продукция явно с наценкой – всем нужна прибыль.

Вверху написано – на первые 20 бб не распространяется скидка 35%. Вбиваем заказ на 20 бб (1277руб) – скидка не оформляется, вбиваем заказ на 130 бб (5900 руб) – сумма для бесплатной доставки – скидка вышла 29,6 %. Если заказ уменьшить до 50бб, то и скидка уменьшится до 21.3%. Где 35% на продукцию?

Доставка – только из пунктов самовывоза, которые есть только в 15 городах. Маловато, сравнивая с тысячами СПО, которыми располагает Ори, даже в самых отдаленных уголках нашей страны… Если Вашего города нет в списке пунктов самовывоза Тианде — придется забирать товар на почте, доплатив рублей 500, при этом подождать придется от 4 до 15 дней доставку товара.

Теперь про маркетинг план.

Во-первых, стоимость балла для консультанта и стоимость балла к выплате – различная. И разница довольно-таки большая – около 50%. Платят, как и в NL, только с половины объемов продаж.

Высокая маржа на продукт убивает идею сетевого маркетинга, который должен обеспечить доступность качественного продукта.

Во-вторых, «уникальный неотделяющийся маркетинг план» компании – уникален суммарной складчиной всех объемов. Весь их МП – это маркетинг план Ори до уровня Директора в Ори, к примеру. А далее, представьте, что на уровне Старшего Директора скидка составила бы 23%, на уровне Золотого Директора – 24%, и так до Бриллиантового Президента.

Но если у Вас нет межпроцентной разницы с Вашим лидером – Вам ничего не заплатят с Вашей группы, только бонус с 5 поколений. И если на эту ветку приходится 75% объемов Вашей структуры, то и этот бонус Вы тоже не получите. В этой компании растить лидеров НЕ ВЫГОДНО.

Маркетинг план конечный, то есть если Вы собрали все квалификации – Вам придется придумывать новые, пока не доберетесь до 100%, но это уже не возможно, вот и вся уникальность.

В-третьих, в компании есть только пять уровней бонусов, все остальное отрезается, и Вы постоянно должны работать над отрывом от своих веток. Пассивного дохода в этой компании нет.

В-четвертых, Автопрограмма заканчивается в 2018 году, единственная марка, на которую можно рассчитывать – Фольцваген. Авто оформляется в лизинг под специфические условия (прирост 10 000 – 40 000 баллов в год). Автопрограмма в компании дается на довольно-таки суровых условиях, большое количество баллов, я считаю. Но по мне, самое главное в сетевом – это возможность выстроить пассивный заработок. Остальное – потом…

Насчет путешествий тоже в дебри лезть не стали – компания только начала развивать это направление. Одно радует – из всех перечисленных здесь компаний – представители Тианде ни разу не пытались переманить наших девчат и ребят к себе – это говорит о чистых методах работы.

Надеюсь, что свой уникальный Маркетинг план они переделают, ведь сетевой бизнес – это бизнес взаимопомощи, где выгодно растить, обучать лидеров.

Сетевые компании России

Несмотря на колоссальные доходы, обретаемые с сетевого бизнеса, в России включено в него всего лишь 7 процентов жителей, которые в основном занимаются открытыми продажами, то есть образовывают товарооборот сетевых компаний. Тем не менее просматривается существенная динамика. Каждый год появляются новоиспеченные сетевые компании в России, каковые раскручиваются намного стремительнее, чем компании, выполняющие традиционные продажи. Несомненно же, по массовости в основном лидируют в этом бизнесе такие государства, как Индия, Китай, Бразилия, Япония. В России что бы в сети еще много свободного пространства.
Весьма деликатный момент в сетевом бизнесе состоит в отсутствии какой-нибудь законодательной базы в нашей стране, тогда как в Америке и Японии, например, функционирует целый раздел в законах о сетевом маркетинге. Подобные условия приводят только к благодатной почве для жульнических действий, каковые, к сожалению, встречаются и по сей день. Хорошо, что у нас есть хоть специальная ассоциация, которая как-то проверяет сетевые компании России, поднимая предназначенное доверие к этим компаниям и сетевому маркетингу в целом. В базе предоставленной ассоциации имеется лишь 16 организаций, каковые могут заслуживать определенного доверия. Когда возникают свежеиспеченные компании в модном сетевом бизнесе, нельзя на сто процентов быть уверенными, что им удастся выдержать среди значительного числа соперников. В любом случае из них кто-то обанкротится, и нет ничего страшного или постыдного в этом, ведь это бизнес – ничего личного…

Удаленная работа в сети на дому

Те люди, кто решил трудиться в компании , обязаны понимать, что, быть может, доведется вложить личные средства, несомненно предстоит немало контактировать с людьми, исследовать продукцию и конечно же психологически готовиться к тому, что клиенты будут все самые разнообразные, и воспринимать всякое несогласие на свой субъективный счет решительно запрещается. Многие люди достигли существенных высот в этом трудном сетевом бизнесе — как образец можно посмотреть на подобные сетевые компании России, как Avon, Oriflame, Mary Kay, Amway и Faberlic. Среди их топ-лидеров есть бриллиантовые директора с машинами и квартирами, и громадной командой успешных дистрибьюторов по всему миру.
Зачастую, сетевые компании России снабжают своих работников неограниченной свободой действий, потенциалом самим , выкраивать выходные дни и зарабатывать в такой степени, сколько им пожелается. Подобный позитивный факт обладает своими определенными нюансами, так как, выглядит с одной стороны, что все замечательно, и вы определенно сами себе начальство , а с иной — на первоначальной стадии нет никакой устойчивости, в сегодня можно хорошо заработать, а завтра ничего, однако это лишь дело времени. Несомненно, если имеется цель и желание, а существенное, знание своей продукции или услуги, то обязательно все получится. Успешные сетевые компании России располагают определенной сложившейся и устоявшейся тактикой профессиональной организации бизнеса онлайн, способной выстроить стабильный бизнес что бы обеспечить рентабельность собственного капитала . Новеньким необходимо настроиться на неторопливый, однако перспективный итог, так как значительных денег тотчас же не заработаешь, в особенности в больших компаниях, где имеется конкуренция, завладевшая порядка 70-80% всего рынка сбыта. Только лишь с получением опыта и пониманием всех тонкостей и нюансов сетевого бизнеса возможно прийти к достойному и стабильному заработку.

Заинтересованные в повышении жизненного уровня,в команду!

Вопрос для тех кто уже зарегистрирован в какой-либо сетевой компании:

Если у Вас всё хорошо, зачем Вы ищите в поиске по запросу «Компании сетевого маркетинга в России»? Если Вы перешли на эту страницу, получается что Вы недовольны своей компанией и ищете что есть ещё?
Либо Вы пришли оставить здесь свои координаты, что бы переманивать к себе людей из других компаний. Такое поведение однозначно некорректно и дискредитирует всю Вашу компанию. Такие комментарии удаляются.

Выражаю огромную благодарность блогу Е.Пенкина в формировании дописании части статьи. Полностью согласна с Евгением — внутри сетевого маркетинга не должно быть конкуренции и переманивания. Конкуренция должна быть между традиционным и сетевым бизнесом. Все «помидоры» оставляйте в своих карманах и идите работать в свои компании чистыми методами.

о.з. Директор компании.
Увлечения: фотография, дизайн, веб-дизайн, векторная психология и эзотерика.
Семейное положение: любимая жена и мама)
Жизненный Девиз: Никогда не поздно уйти из толпы. Следуй за своей мечтой и двигайся к цели!

Обновлено: февраля 17, 2018 автором:

Друзья, я Вас приветствую! Сегодня расскажу про свой новый млм проект 2017 года и новый способ раскручивания продаж и рекрутирования. Сейчас вам просто сорвет башку, реально.

Сегодня большую статью писать не буду, просто покажу секрет, кто читает мой блог, тот узнает мощный способ работы в млм проектах. Это лично моя система и еще не один человек не использует такой метод.

Короче, когда Вы регистрируетесь в новую млм компанию в России, вам в первую очередь говорят составить список знакомых. Затем нужно брать и надоедать своим друзьям и знакомым звонками.

Это полная чушь, сегодня это не работает. Приставая ко всем со своей млм компанией, вы только добьетесь того, что с вами ни кто общаться не будет. Поэтому не слушайте никого, кто вам говорит что надо звонить.

Некоторые считают, что работать в млм через интернет – это значит приставать ко всем людям в социальных сетях и по скайпу и навязывать им свою сетевую компанию или проект. В 2017 году это считается полной ерундой, потому что уже давно не работает.

А теперь ВНИМАНИЕ, я рассказываю свой личный эксклюзтвный метод. В статье «как заработать в млм » я уже написал как в 2017 году рекрутировать толпами в интернет проекты. Сейчас покажу, что я придумал для отдельной компании.

Итак, я зарегистрировался в новый млм проект 2017 года, потому что он мне понравился именно из-за продукта. Там продаются кораллы с острова Окинава, которые делают Живую Воду. Причем, это проверяется приборами, а не пустые слова.

В этом моем новом Японском проекте огромная линейка продукции для здоровья и не только. Поэтому я просто сделал сайт, который назвал Живая Вода и стал наполнять его контентом.

Сначала я настроил сайт технически, затем составил план, всю продукцию разделил на рублики и под каждый продукт буду писать отдельную статью под определенный запрос.

Таким образом, люди которые ищут препарат от какой-то болезни, пишут запрос в поиске и им выдается мой сайт. Так запускается бесплатно поток клиентов и новых партнеров.

Люди из поиска будут заходить каждый на определенную статью, смотря кто что ищет и читая текст ему скрытно предлагается приобрести мой продукт. Что облегчило мне работу, так это то что в компании есть интернет магазин и на каждый продукт отдельная реферальная ссылка.

Клиенту предлагается приобрести продукт по такой цене, но если он зарегистрируется в проекте, то получит 20 процентную скидку на эту покупку и на все остальные последующие покупки.

Таким образом выстраивается сама собой сеть партнеров, которые будут приобретать продукт и делать вам товарооборот. Вот именно такую систему я придумал специально под свой новый млм проект 2017 года, и считаю, что сейчас только так надо зарабатывать в сетевой индустрии.

Так же на сайте есть страница, где я рассказываю о себе и предлагаю, тем кто хочет кроме скидки еще и зарабатывать в Японской компании, то обращайтесь ко мне. Так же есть страница с моими контактами.

Друзья, вот вам новая система работы, где вы никому ничего не навязываете, и ваша работа заключается только в том, чтобы правильно вести и продвигать свой сайт. Как это делать, можно научиться у меня в рублике «Реалити Шоу (Ведение Блога)».

Тут нет ничего сложного и думаю уже в скором будущем все только так работать и будут. Но так как я первый это придумал, то прямо сейчас не теряя времени начинайте применять эту систему, чтобы снять самые сливки.

Друзья, надеюсь, что доступно донес до Вас информацию, вы же сами видите, что в этом году надо уже начинать продвигать бизнес по новому, тем более, что мы находимся в интернете, где все стремительно меняется, прекратите копать палкой копалкой, когда уже давно изобрели экскаватор.

* В расчетах используются средние данные по России

Вряд ли кто-то сейчас не знает, что такое MLM, он же сетевой маркетинг, от английского multilevel marketing, можно перевести и как многоуровневый маркетинг. По своей сути MLM – это концепция распространения своего товара, то есть сетевым маркетингом может заниматься фактически любое предприятие вне зависимости от сферы его работы. Однако распространять услуги таким способом не совсем удобно, поэтому этот принцип обычно относится к реализации каких-либо товаров. В цивилизованных странах, где MLM уже давно зародился, а после через тернии пришёл к адекватной организации своей работы, существуют специальные законы, которые регулируют этот весьма специфический и обладающий своими нелицеприятными особенностями способ распространения продукции. В этой же стране подобных законодательных актов обнаружено не было, и при наложении на российский менталитет и экономическую обстановку это дало свой неожиданный эффект.

Нужно сразу сказать, что MLM, в общем-то, весьма прогрессивная концепция, которая обладает своими не только недостатками, но и важными преимуществами, просто в итоге её реализовывать начали криво, а в России так вообще произошло особенно явное расслоение «верхушки» и «рефералов», когда первые, довольно потирая руки, получали огромные прибыли, а вторые были вынуждены тратить свои же собственные деньги на ненужный им продукт. Но обо всём по порядку. Итак, сетевой маркетинг – концепция распространения товаров и (гораздо реже) услуг, когда реализацией занимаются привлечённые сотрудники, имеющие также право привлекать новых людей для расширения сети и передающие новым членам аналогичные своим права. Однако иностранное определение несколько более точное, потому что в итоге выстраивается не сеть взаимозависимых и равных участников, а именно пирамида, на верхушке которой лидер имеет хороший доход, а сотрудники в самом низу вынуждены прибегать ко всем возможным способам и исключительно за свой счёт реализации товара. Их гордо называют дистрибьюторами, реже сбытовыми агентами, и поэтому последние мнят себя чуть ли не самостоятельными бизнесменами. В какой-то степени так оно и есть, только чуть принцип работы иной.

Для русского человека MLM предупреждающе созвучно с МММ, и то, и другое – пирамиды, только гений Мавроди пошёл слишком далеко, потому и потерпел крах. Однако в настоящее время на рынок труда выходят люди, которые о ваучерах просто слышали от своих родителей, потому и слабо представляют, чем опасны пирамиды финансовые. Особенно, если пирамиду возглавляет человек, ориентированный только на свою краткосрочную прибыль. Это первейшая проблема многих современных MLM-компаний, хотя со стороны может показаться, что у компании свой корпоративный стиль и поддержка сотрудников. На самом деле всё иначе – это просто маркетинг… направленный на своих же работников с целью обмануть их. Причём дошло до того, что сетевому маркетингу был создан очень негативный образ, причём сразу с обеих сторон – и население невзлюбило дотошных рефералов, пытающихся чуть ли не силой навязать покупку своего чудо-порошка, и сами разочаровавшиеся рефералы, потратившие все сбережения и кучу времени, посидев в окружении купленных пылесосов и поняв всю суть обмана, начали вполне закономерно возмущаться против такой концепции маркетинга. Всё это началось ещё в весёлые 90-е, когда появились кастрюли Zepter, БАДы Herbalife, потом неподготовленный рынок увидел неоправданно дорогие пылесосы Kirby, а в настоящее время отрицательный образ сетевого маркетинга поддерживается огромным количеством китайских компаний, которые работают исключительно в России и в некоторых других странах, потому что в Китае за MLM дают серьёзный срок тюремного заключения. В связи со всем этим компания, которая решила заниматься прямыми продажами и MLM в частности, будет вынуждена столкнуться с огромным количеством проблем и недоверием как потребителей, так и потенциальных сотрудников. Хотя многие из подобных организаций процветают и по сей день, используя всё те же нечестные приёмы реализации своих чудо-товаров, потому что определённый контингент людей – не мамонты, не вымирают.

Попытаемся же рассмотреть возможность организации своей MLM-концепции, которая будет пользоваться только «честными» приёмами, работать так, как работает сейчас всё прогрессивное человечество, но с учётом при этом российских реалий. Использовать концепцию сетевого маркетинга может, в принципе, любая компания, которая ориентирована на реализацию своей продукции большому количеству потребителей. Наиболее простой и яркий пример использования сетевого маркетинга как раз у крупных производственных компаний, но при этом производящих продукт массового потребления. Если не брать в расчёт многострадальные пылесосы (потому что торговля техникой вообще более сложный процесс), то наиболее часто через MLM торгуют косметикой, нелекарственными средствами, которые выдаются за лекарственные (БАД) и прочими сковородками. То есть это тот товар, который можно купить, в общем-то, стихийно, не планируя покупку изначально.

Итак, владелец компании выпускает продукт и решает, что сотрудничество с дистрибьюторами-компаниями, розничными торговцами и прочими привычными участниками рынка ему не выгодно или просто нецелесообразно, и гораздо проще использовать метод прямых продаж. Предприниматель привлекает в свой штат сотрудников, которые должны заниматься этими самыми прямыми продажами, то есть фактически ему нужны сбытовые агенты. Только здесь начинаются различия. Сбытовой агент в простом случае получает процент от реализованной продукции, нередко имеет пусть и небольшой, но фиксированный оклад, получает все социальные льготы и полностью трудоустроен на предприятии. Он защищён. В компании, которая практикует MLM, сбытовой агент достаточно часто даже не устраивается на работу, а просто числится как сотрудник на стороне. Поэтому он изначально лишён всех своих прав согласно трудовому кодексу Российской Федерации. Если компания не принимает на работу своих сбытовых агентов, то они очень сильно рискуют, потому что занимаются по факту незаконной предпринимательской деятельностью, ведь вряд ли кто-то из них после начала работы в MLM-компании идёт регистрироваться как индивидуальный предприниматель и при этом вообще готов ещё и налоги платить. При этом сама головная компания юридически действует законно – она передала свой товар на возмездной основе и с этого оплатила прибыль. При этом не держит в штате сотрудников, перед которыми ей приходится отвечать и вообще им деньги платить.

Готовые идеи для вашего бизнеса

В этом суть MLM – все рефералы по факту работают только на себя, обеспечивая в процессе своей работы своего управляющего менеджера. Дело в том, что сегодня в подавляющем большинстве компаний, которые работают по принципу сетевого маркетинга, требуется для начала работы оплатить партию товара из своего кармана. То есть менеджер не отдаёт его на реализацию за вознаграждение, он буквально продаёт свой продукт своим же сотрудникам. В критических случаях есть ещё и «срок действия» этой пробной партии (обычно месяц), то есть если за отчётный период агент ничего не продал, это становится исключительно его проблемами, потому что за товар он заплатил своими деньгами, а на следующий месяц обязан (да, именно обязан) купить уже новую партию. Иногда в первый месяц предлагают «пробную» партию, которая несколько дешевле обходится ему, а вот впоследствии сумма увеличивается. Так и получается, что товар покупают сами же сотрудники. На этом зарабатывают «чёрные» MLM-компании. Они в принципе не заинтересованы в продвижении своего товара в массы, им вообще не нужно заниматься маркетингом в целом и поддержанием имиджа компании и продукта, потому что доход формируется исключительно за счёт продаж своим рефералам. Так, в целом, проходит процесс реализации и в «нормальных» MLM-компаниях, только отличие в том, что нормальная пытается выдвигать товар на рынок и поддерживать своих сотрудников, а не наживается исключительно за их счёт.

Закономерный вопрос – если продукцию никто не покупает, и человека принуждают покупать то, что ему не нужно и что продать он не может, то откуда идёт доход, ведь даже в самых запущенных случаях через 3-4 месяца такие люди попросту уходят. Это действительно так, хотя и имеется процент тех уверенных в том, что «вот со следующего месяца всё будет очень хорошо», но в большинстве случаев доход формируется за счёт неофитов. Огромное количество студентов, домохозяек и прочих тому подобных элементов желают найти себе простую работу с гибким графиком (да и в офисе с противным начальником сидеть не надо), за которую ещё бы и неплохо платили. Сетевой маркетинг обещает это всё, укрывая некоторые важные детали. Поэтому зачастую менеджеру достаточно ежемесячно (или даже чаще) проводить собеседования, чтобы привлекать новичков, которые просто раз заплатят, а после уйдут, всё равно в новом месяце будут очередные жаждущие лёгких денег.

Нормальная компания (которых на российском рынке практически нет) поступает иначе. Основатель привлекает в свой штат специалистов по прямым продажам, оформляет их согласно ТК РФ, после чего даёт им установку найти людей, которые также будут заниматься реализацией товара на тех же условиях. Так формируются аналогичные права у всех участников сети, то есть даже основатель фактически равен своим сотрудникам, единственное его преимущество – он получает товар напрямую. При этом никто и никого не обязывает покупать сразу товар, человек нанимается именно как сбытовой менеджер, а не «дистрибьютор», которому обещают огромные прибыли буквально завтра. Очень важно, чтобы у истоков стояли именно опытные и грамотные люди, которые занимаются не только продажами, но и обучением новых сотрудников.

Может показаться, что обеспечение сотрудников и бесплатным (а в нормальной компании оно должно быть бесплатным) обучением, и социальными льготами, и поддержкой в сочетании при этом с равными правами повлечёт за собой убытки, но на самом деле это не так. Здесь нужно знать, что такое TQM, который вообще очень неплохо сочетается с MLM, но ввиду того, что TQM (total quality management) ориентирован на долгосрочную перспективу и требует немало вложений, которые хоть и окупятся многократно, но очень нескоро, распространения не получил. Всё просто – сетевой маркетинг был воспринят именно как инструмент быстрой и не совсем честной наживы. Современная прогрессивная концепция пала жертвой людской жадности. В связи с этим развивать свой сетевой маркетинг нужно только в сочетании с ещё более совершенными экономическими и управленческими решениями (не только TQM, в экономике есть и другие хорошие идеи), потому что всё это приведёт к увеличению дохода организации, причём в итоге получится получать даже бо́льшую прибыль, но только честным способом. Беспринципным предпринимателям нужно помнить, что это позволит зарабатывать, пусть и несколько позже, больше денег, причём компания будет пользоваться хорошей репутацией среди населения, а значит, и среди потенциальных работников.

Готовые идеи для вашего бизнеса

Тут нужно отметить важную вещь. В большинстве случаев MLM используют компании, которые производят, мягко говоря, не совсем качественный или просто невостребованный продукт. Непопулярную продукцию иногда можно продавать только таким способом, потому что не действует несколько неудобных для нечестного предприятия законов о рекламе, но всё же чаще через сетевой маркетинг продают именно некачественные продукты. Которые реализовываются при этом по цене порою в несколько раз выше, чем более качественные аналоги. Конечно, тут проще обмануть своего сотрудника, принудить его купить своё нечто, после чего отправить его всеми правдами и неправдами продавать это нечто уже хоть кому-то. В особо запущенных случаях рефералы нижних ступеней доходят до того, что просто звонят в каждую квартиру и буквально на пороге пытаются продать свой товар. Такой способ продажи обладает целым рядом недостатков (любой хоть немного соображающий в маркетинге человек это знает), но перекладывает в случае MLM все проблемы на плечи реферала. Некоторые из них пытаются торговать товаром через интернет, менеджеру вообще строго говоря не важно, кому и как будет продан продукт, но учитывая, что «чёрная» MLM-компания ориентируется только на количество своих рефералов (чем их больше, тем выше доход), то нанимает она чаще, чем всегда, абсолютно всех. И 99% этих людей совершенно не знают ничего не только о маркетинге, а о принципах простой торговли вообще. Более того, нередко в MLM-компаниях проходят тренинги «личностного роста», «освоения навыков продажи» и прочей чепухи, которая ставит себе целью не обучение, а промывку мозгов. Недаром русская православная церковь выступает против компаний сетевого маркетинга – поняла, что такие компании формируют свою церковь с мессией в виде основателя. Хлеб, в общем, отбирают. И во многих случаях так и есть, на тренингах рассказываются истории об успешных рефералах (чаще всего выдуманные), которые в итоге построили свой бизнес, потому что на самом деле прибыль смогли получать только основатели, которые хорошо вбили в чужие головы нужные им идеи. Да, собрания сотрудников MLM, которые действительно прониклись идеей, проработали несколько месяцев и всё ещё не могут себе позволить разочароваться, похожи на слёт ведьм и ещё больше на сходку религиозных фанатиков. Здесь нельзя не отметить хорошие навыки психолога у руководителей и добившихся всё-таки каких-то результатов сотрудников (ими становятся те, кто смог-таки привлечь много своих рефералов), потому что так промывать мозги тоже не каждый может.

В итоге цепь проста – сверху руководитель, чуть ниже умные психологи, ещё ниже те, кто смог чужими руками делать мерзкую работу, а на дне – море отчаявшихся и уверовавших в то, что если ежемесячно покупать ненужный никому товар и всячески его везде навязывать, то успех обязательно придёт. За счёт того, что товар именно продаётся, его цена многократно увеличивается на каждом уровне этой гнилой пирамиды. Особенно запущенные случаи, когда в этой цепи нет возможности подняться на уровень выше, а можно только формировать уровни под собой. Не нужно обладать экономическим образованием, чтобы понять, что на каждом последующем уровне цена товара будет увеличиваться, и конечный потребитель (если такой всё-таки найдётся) получит его с наценкой в несколько сотен процентов, а то и выше тысячи.

Таким образом, компания, которая хочет заниматься сетевым маркетингом, должна выпускать действительно качественный или хотя бы ликвидный товар. Продукт должен покупаться, причём покупаться постоянно, но что очень важно – должен обладать конкурентным преимуществом. Сама схема MLM позволяет экономить во многих моментах. Первый – это отсутствие необходимости содержать свои торговые площадки, в некотором роде снижается потребность в рекламе, потому что положительный образ товара формируют агенты, и подкрепляется этот образ именно положительным опытом использования его потребителем. Отсюда хорошая репутация и востребованность товара.

Через сетевой маркетинг можно продавать даже элитный товар, который можно достать только «через знакомых», это вообще сформирует отличное восприятие продукции и в конечном счёт может вообще привести к тому, что повышение цены будет идти не со стороны производителя, а со стороны потребителя, который за уникальную вещь готов больше заплатить. Такие маркетинговые приёмы гораздо эффективней.

Готовые идеи для вашего бизнеса

Но самое главное всё-таки – высокая потребительская ценность продукта, даже если это совершенно новый на рынке товар или даже инновационный. Только инновационным он должен быть не только на словах. Далее – компания сама должна заниматься маркетингом не только сетевым. То есть на рынке должна быть информация о продукте, сформирован хороший образ своего изделия, должны проводиться презентации и какие-то рекламные кампании. Тогда человек будет знать, что предложение в интернет от реферала включает в себя реализацию действительно хорошего, качественного и проверенного продукта. Если будет свой узнаваемый бренд (узнаваемый с положительным оттенком), то продавать товар будет гораздо проще самим рефералам. А отсюда уже и прибыль самой организации. Что касается тренингов, поддержание лояльности своих работников и прочей работе с персоналом, то тут опять же – всё описано в концепции TQM. Тогда можно получить не менее ревностно служащих целям компании людей, только не зомбированных пустыми обещаниями, а замотивированных реальными результатами. И обучать людей нужно постоянно и, да, делать это бесплатно. Это деньги самой компании.

Правильное использование MLM приведёт к тому, что у компании-производителя будет сформирована цепь своих относительно независимых дистрибьюторов, которые имеют хорошие продажи, часть многих обязанностей выполняют самостоятельно, строят свой собственный успешный бизнес, являясь в это же время сотрудниками, которые действуют очень эффективно. Рост продаж явно многократно превысит уровень роста продаж у «чёрной» MLM-компании. При этом и социальная польза очевидна – занятость населения, продвижение бизнеса в массы, формирование современных предпринимателей, которые умеют торговать. Да, для этого придётся вложить немало средств, потому что такой способ организации бизнеса требует гораздо бо́льших затрат, придётся нанимать грамотных менеджеров и всецело поддерживать свою собственную стратегию развития, помогая своим работникам в достижении общей цели. Тогда можно говорить будет о том, что это действительно прогрессивная компания, которая смогла правильно применить концепцию MLM. Именно её будет можно называть компанией сетевого маркетинга, а не финансовой пирамидой с пустословными обещаниями, в которой все работают для достижения общей цели, а не обманываются и не обманывают потребителей ради краткосрочной прибыли основателей.

Матиас Лауданум
(c) - портал бизнес-планов и руководств по открытию малого бизнеса

362 человек изучает этот бизнес сегодня.

За 30 дней этим бизнесом интересовались 157541 раз.

Калькулятор расчета прибыльности этого бизнеса

аренда + зарплаты + коммунальные услуги и т.п. руб.

Для открытия маленького магазина детской одежды с узкой специализацией (например, по возрасту) потребуется от 500 тысяч рублей. Для магазина с универсальным ассортиментом необходимо от 2 миллионов руб...

Для бизнеса по продаже автозапчастей характерен большой диапазон возможного стартового капитала: при желании совсем небольшой магазинчик можно открыть, вложив в него порядка 200 тысяч рублей. Если же...

Инвестиционная фаза длится 1 месяц, затем начинается непосредственно фаза функционирования проекта. Получение прибыли – с первого месяца функционирования. Требуемый объем инвестиционных затрат – 2,03...